Traducteur ou Traductrice – Contrat d'un An
Marque: Bath & Body Works
Emplacement: Saint-Laurent, QC, CA
Domaines d’emploi: Marketing
Type d’emploi: Temps plein
Job ID: 04MOL
Description
À Bath & Body Works, tout le monde a sa place. Nous sommes déterminés à créer une culture diversifiée, équitable et inclusive, axée sur l’offre de fragrances et d’expériences exceptionnelles pour nos clients. Nous mettons l’accent sur le recrutement, le maintien en poste et la progression des individus qui reflètent la diversité de notre clientèle et celle des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. De plus, nous travaillons sans relâche pour améliorer nos collectivités et notre planète d’une manière qui fera notre fierté pour les années à venir parce que nous pensons que le monde est plus éclatant et joyeux quand chacun a accès à ce qui le rend heureux.
L’équipe de traduction de Bath & Body Works est composée d’associés dynamiques qui travaillent en étroite collaboration et qui sont fiers de tout ce qu’ils accomplissent. Nous sommes axés sur la croissance et le perfectionnement et nous avons votre réussite à cœur.
Description
Le traducteur ou la traductrice sera responsable de la traduction de l’anglais vers le français et de la révision de documents de la bannière Bath & Body Works en collaboration avec les autres membres de l’équipe de traduction. La fonction principale de ce poste est de traduire et de réviser avec rapidité et exactitude les documents concernant la présentation visuelle, l’exploitation des boutiques, la communication interne, les ressources humaines et les slogans marketing.
Ce que nous vous offrons
• Télétravail ou présence dans les bureaux de l’entreprise, au choix
• Avantages sociaux : Assurances médicales et dentaires
• Salaire concurrentiel
• Défis amusants garantis!
• Baccalauréat en traduction
• 2 à 5 ans d’expérience en traduction
• Bonne connaissance de la culture et des expressions propres au Québec
• Soucis de l’exactitude et habiletés exceptionnelles à travailler dans un environnement en constante évolution
• Maîtrise du français et de l’anglais
• Excellent sens de l’initiative
• Capacité à établir les priorités et à respecter des délais serrés
• Connaissance de la suite MS Office
• Expérience avec InDesign, SDL Trados et un système de gestion des demandes, un atout
Veuillez joindre un curriculum vitæ à votre candidature.
COMPÉTENCES DE BATH & BODY WORKS
– Diriger avec curiosité et humilité
– Bâtir des équipes hautement performantes pour aujourd’hui et demain
– Influencer et inspirer selon une vision et avec une cause
– Observer, communiquer et tisser des liens
– Viser à atteindre l’excellence opérationnelle
– Atteindre les résultats d’affaires
AVANTAGES
Nous vous invitons à vous joindre à la Nation Guingan. Nous investissons dans nos associés en leur offrant une rémunération concurrentielle fondée sur le rendement, des avantages sociaux et des occasions de perfectionnement. Ils peuvent ainsi atteindre tout leur potentiel au travail, à la maison et dans leur communauté. Parmi les avantages offerts à nos associés admissibles, notons un programme d’aide aux employés gratuit, une couverture de soins de santé et pour les médicaments, des programmes d’épargne souples et abordables, des journées de congé et un rabais sur la marchandise.
L’énoncé ci-dessus vise à décrire la nature générale et le niveau du travail effectué par les individus assignés à ce poste. Il ne s’agit pas d’une liste exhaustive de toutes les responsabilités, les tâches et les compétences nécessaires.
Nous sommes un employeur favorisant l’égalité et l’action positive. Nos décisions en lien à l’emploi ne sont, en aucun cas, basées sur la race, la couleur, la religion, le genre, l’identité de genre, la nationalité, la citoyenneté, l’âge, un handicap physique, l’orientation sexuelle, l’état civil, une grossesse, les données génétiques, le statut protégé d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par les lois, et nous nous conformons à toutes les lois concernant les pratiques d’emploi non discriminatoires. Nous nous engageons à fournir des accommodements raisonnables aux associés et aux candidats avec un handicap. Notre équipe de gestion s’attache à garantir le respect de cette politique en matière de recrutement, d’embauche, de placement, de promotion, de transfert, de formation, de rémunération, d’avantages sociaux, d’activités des associés et de traitement général durant l’emploi.
Nous embauchons uniquement les gens autorisés à travailler au Canada.